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南充驾校的员工考勤规章制度

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南充驾校的员工考勤规章制度

发布日期:2020-03-03 作者: 点击:

南充驾校为了规范教学工作,严肃教学纪律,保证安全技术培训效果,达到提高学员安全意识、安全知识和操作技能水平之目的,特制定学员考勤制度。 

一、学员考勤是教学管理的重要组成部分,是培训室的一项严肃认真的日常工作,由培训室具体落实。 

二、学员考勤分为日常教学考勤、现场实际操作教学考勤、企业培训班考勤和培训抽查考勤四种。 

日常教学考勤是指在日常理论教学过程中,每日对学生出勤率、病事假等方面的考勤记录相关工作。当班教师是责任人,考勤结果应当予以记录。 

现场实际操作教学考勤是指在实际操作教学过程中,于教学前、教学中、教学后学员出勤情况的记录相关工作。当班联系人和教师是责任人,考勤结果应当予以 

企业培训班考勤是指在企业办安全技术培训班的过程中,由企业组织人、我校联系人、当班教师等对学员出勤情况的记录相关工作。当班联系人和教师是责任人,考勤结果应当予以记录。 

培训抽查考勤是指对前面三种考勤情况,由分管校长、科主任对其进行抽查。 

三、考勤要有记录,记录到人,记录要于培训结束后三天内一并交培训室整理归档。 

四、考勤统计结果要与“培训开班跟踪记录单”填写内容一致。 

五、考勤工作是各级人员工作责任心的一种反映,可以作为教师日常工作考核依据之一。 

六、考勤中发现不正常情况时,教师要及时通知培训科分管校长、科主任,必要时可将出勤情况及时通报生产经营单位培训负责人。
南充驾校场地


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